MARCAMOS LA DIFERENCIA - PASO A PASO 

Acompáñenos en este viaje sostenible mientras seguimos defendiendo los valores que conforman la filosofía ESG, impulsando la innovación y el crecimiento de forma responsable. Después de todo, es en nuestra dedicación a las prácticas empresariales sostenibles y responsables donde afirmamos nuestra misión de promover un impacto positivo en el medio ambiente y la comunidad, manteniendo al mismo tiempo la ética y la transparencia en la gobernanza.

 El enfoque Medioambiental, Social y de Gobernanza (ESG) ya forma parte de nuestro ADN, por lo que actuamos incluyendo a nuestros grupos de interés, empleados y clientes en iniciativas destinadas a informarles sobre todos los aspectos decisivos de nuestra actividad.

Estamos orgullosos de nuestras prácticas de transparencia e integridad en todas las relaciones con nuestros grupos de interés, pero no nos quedamos ahí. Por ejemplo, en Gestión Medioambiental, Neutroplast se enorgullece de contar con la certificación ISO 14001 con cero no conformidades, lo que subraya nuestro compromiso con la excelencia medioambiental. Mientras tanto, nuestro enfoque centrado en las personas recibe un reconocimiento constante, como demuestra nuestra presencia regular en la lista de las mejores empresas para trabajar de la revista Exame.

De hecho, en Neutroplast, las prácticas ESG van mucho más allá de las intenciones. Cuidamos el medio ambiente aprovechando la energía solar, con cerca del 20% de nuestro consumo energético alimentado por nuestros propios paneles fotovoltaicos, y reducimos progresivamente el consumo de energía por tonelada de materia prima procesada, así como el consumo de agua potable y minimizamos los residuos, con sólo un 0,17% de materias primas que no dan lugar a un producto acabado. Este 0,17% de materiales no incorporados son a su vez recuperados a través de empresas gestoras de residuos para que puedan ser utilizados en otros productos. Por otro lado, promovemos la diversidad de género en los puestos directivos y ofrecemos un seguro médico completo a los empleados, además de trabajar con procedimientos encaminados a lograr cero accidentes laborales. También participamos activamente en iniciativas comunitarias que reflejan nuestro compromiso con la responsabilidad social y, en materia de gobernanza, hemos implantado un sólido Código Ético y un Código de Buena Conducta para prevenir y combatir el acoso en el lugar de trabajo, complementados con un canal de denuncias en nuestra página web para facilitar la comunicación de irregularidades. Por último, todas estas acciones se supervisan de forma continua, garantizando que se tomen decisiones sobre iniciativas que hagan realidad el rendimiento de la empresa en materia de responsabilidad y progreso.

#sostenibilidad